Häufig gestellte Fragen / FAQs

  • Mit welcher Sicherheit/Wahrscheinlichkeit löst HARTKOPF & CIE. mein Problem?

    Unsere Projekte haben wir in den zurückliegenden mehr als 25 Jahren mit einer Erfolgsquote von über 80 Prozent abgeschlossen.

  • Wie stellt HARTKOPF & CIE. den Erfolg sicher?

    Wir verfügen über umfassende Kompetenz in der Personalberatung und arbeiten mit Gefühl und Verstand.

  • Haben wir als Auftraggeber eine Garantie?

    Bei Personal-Suchaufträgen verpflichten wir uns für den Fall, dass während der Probezeit das Vertragsverhältnis gelöst wird, eine erneute honorarfreie Suche durchzuführen.

  • Kennt HARTKOPF & CIE. unsere Branche?

    Unsere Kompetenz bezieht sich mittlerweile auf eine breite Branchenausrichtung. Sollten wir in Ihrem Markt nicht zu Hause sein, ziehen wir einen Kooperationspartner hinzu, der über das notwendige Know-how Ihrer Branche verfügt.

  • Gibt es die Person, die wir suchen, überhaupt?

    Den Wunschkandidaten gibt es in jedem Fall. Er muss gefunden werden. Durch unsere sorgfältige Arbeit und den methodenübergreifenden Ansatz finden wir mit hoher Wahrscheinlichkeit den passenden Kandidaten

  • Hat HARTKOPF & CIE. mich/uns verstanden?

    Wir nehmen uns immer viel Zeit, um alle Ihre Wünsche und Anforderungen zu verstehen. Unsere Arbeit erfordert viel Fingerspitzengefühl und Menschenkenntnis. Dafür ist es unerlässlich, dass wir Ihre Unternehmenskultur, das Marktumfeld und die generelle Ausgangssituation vollständig verstanden haben.

  • Was/wer garantiert uns den Erfolg?

    Die Zusammenarbeit mit einem Personalberater ist in erster Linie Vertrauenssache, d.h. Vertrauen in die Person des Beraters sowie in die Kompetenz der Organisation. Neben den klassischen Verfahren, insbesondere bei der Personalauswahl, setzen wir ein wissenschaftlich anerkanntes Verfahren zur Potenzialmessung ein.

  • Was passiert, wenn unser "Traum-Mann" vor der Vertragsunterzeichnung abspringt?

    Es gilt grundsätzlich: Unser Auftrag läuft solange, bis wir die richtige Person für Ihr Unternehmen und die zu besetzende Position gefunden haben.

  • Wie lange arbeitet HARTKOPF & CIE. an meinem Problem?

    Unsere Projekte erstrecken sich weit über den eigentlichen Rekrutierungsprozess hinaus. Wir interessieren uns für die Integrationsphase der eingestellten Person und betreuen das Projekt, soweit erwünscht, auch darüber hinaus.

  • Kann HARTKOPF & CIE. unsere Firmenkultur und unsere Ziele dem Bewerber verständlich vermitteln?

    Unsere überwiegend langjährigen Kundenbeziehungen haben uns in die Lage versetzt, tieferes Verständnis für die Kultur und die unternehmerischen Zielsetzungen unserer Kunden und der einzelnen Verantwortlichen zu gewinnen. Hierdurch sind wir in der Lage, bei Bewerbergesprächen von Anfang an eine fundierte und verständliche Aufgabendarstellung weiterzugeben.

  • Was tut HARTKOPF & CIE. fürs Honorar?

    Vor Auftragserteilung erhält unser Kunde ein umfassendes Leistungsangebot. Bei Suchaufträgen beispielsweise wird ein Pauschalhonorar vereinbart, das sämtliche Beratungsdienstleistungen einschließlich aller Suchaktivitäten, der Organisation des Rekrutierungsprozesses, Gutachtenerstellung, Durchführung von Messverfahren sowie Dokumentation aller Vorgänge etc. umfasst.

  • Mit wem habe ich es bei HARTKOPF & CIE. zu tun?

    Wir verfolgen die Philosophie, dass jedes Projekt von einem geschäftsführenden Berater persönlich geleitet wird.

  • Darf ich bei HARTKOPF & CIE. Beratung oder nur Vermittlung erwarten?

    Wir verstehen unsere Dienstleistungen als kompetente Beratungsleistungen gegenüber unseren Auftraggebern. Dies bezieht sich ebenfalls auf die Abwicklung von Suchaufträgen. Hier erhält der Kunde eine fallbezogene Beratung, kombiniert mit der Aufbereitung des relevanten Personalmarktes, mit dem Ziel des erfolgreichen Abschlusses. Die reine Vermittlungstätigkeit bezieht sich lediglich auf den "krönenden" Abschluss der Suche.

  • Was macht HARTKOPF & CIE. nach einem abgewickelten Auftrag?

    In regelmäßigen Zeitabständen suchen wir auch nach einem abgewickelten Auftrag den Kontakt zu unserem Kunden, um Informationen über den Erfolg des Personalprojektes zu erhalten. Nur eine langfristig erfolgreiche Beratungsarbeit führt zur Zufriedenheit aller Beteiligten. Falls gewünscht, suchen wir auch das Gespräch zu rekrutierten Kandidaten im Rahmen eines Feedbacks.

  • Habe ich Kundenschutz?

    Selbstverständlich haben Auftraggeber Kundenschutz.

  • Was kostet mich ein erstes Gespräch mit HARTKOPF & CIE.?

    Grundsätzlich ist das erste Gespräch honorarfrei. Es dient der Orientierung und des Herausarbeitens von Beratungsthemen.

  • Ist HARTKOPF & CIE. auch im Ausland der richtige Partner?

    Aktuell liegt der europäische Anteil an Personalprojekten bei ca. 25 Prozent aller Aufträge. Durch die Mitgliedschaft in dem internationalen Netzwerk ISN™ sind wir bestens in der Lage, auch Suchaufträge und sonstige Personalmandate im Ausland mit Erfolg abzuwickeln.

  • Sind von HARTKOPF & CIE. Referenzen zu erhalten?

    Grundsätzlich geben wir Referenzen nur in Ausnahmefällen bekannt, da auch Sie als potenzieller Kunde erfahrungsgemäß nicht genannt werden möchten. Wir bitten jedoch in konkreten Einzelfällen um gezielte Anfragen, mit Schilderung Ihrer spezifischen Ausgangslage.

Nehmen Sie Kontakt mit uns auf!

Wir nehmen uns Zeit für Sie! Nennen Sie uns Ihre Wünsche und nehmen Sie Kontakt mit uns auf.